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  • Tue Jun 20 15:19:00 CEST 2017

    Chargé(e) de mission Qualité et développement

    L’UNA de la Manche, association de service d’aide, d’accompagnement et de service à domicile, intervenant sur le territoire de la Manche, recherche un(e): Chargé(e) de mission Qualité et développement Missions principales : - Animation de la démarche qualité, - Suivi et analyse des réclamations des ...

  • Thu Jun 15 09:55:00 CEST 2017

    Responsable Ressources Humaines/qualité

    VILLE ET SERVICES, association de services et d’aide à domicile (160 salariés), basée à Villers-lès-Nancy. Nous intervenons, depuis plus de 18 ans, auprès de familles, de personnes âgées et handicapées sur le Grand Nancy et le secteur de Lunéville. Nos missions d’accompagnement vont de la naissance ...

  • Fri Jun 09 14:28:00 CEST 2017

    Directeur (trice) adjoint(e)

    ELISAD est une association à but non lucratif (loi 1901) de service à la personne qui intervient sur 3 cantons : Guéret-Dun Le Palestel et Saint-Vaury. Structure à taille humaine, ELISAD a pour mission l’aide à domicile des personnes âgées, des personnes en situation de handicap, d’enfants, de parti...

  • 2017-06-05 16:31:43.812105

    Rapport d'activité

    Rapport d'activité 2016Le rapport d'activité 2016 adopte un format plus court et avec davantage de visuels pour être toujours aux plus proche de vos attentes de lecture et ainsi faciliter votre accès à l'information. >   Avant de dresser le bilan de l’année, pouvez-vous nous rappeler les missions ...

 

 

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Communiqués et Dossiers de Presse

Convention collective de la branche de l’aide à domicile : Les signataires se félicitent de son entrée en vigueur au 1er janvier 2012

 

USB Domicile (Adessadomicile - ADMR - FNAAFP-CSF - UNA)              CFDT - UNSA/SNAPAD

 

Convention collective de la branche de l’aide à domicile :

Les signataires se félicitent de son entrée en vigueur au 1er janvier 2012
 
 
La convention collective de la branche (CCB) de l’aide, de l’accompagnement, des soins et des services à domicile est entrée en vigueur au 1er janvier 2012. Ses dispositions s’appliquent désormais à l’ensemble des structures de la branche de l’aide à domicile et à ses 220 000 salariés.
 
L’ensemble des partenaires signataires de ce texte d’avancée sociale salue son entrée en vigueur : la convention unique de branche va permettre à l’ensemble des salariés d’accéder à de nouveaux droits, à un dispositif de professionnalisation renforcé et à une meilleure conciliation entre vie professionnelle et vie privée.
 
Ce texte, fruit de dix ans de négociations entre les partenaires sociaux, incarne également l’unification réussie de la branche qui, par là-même, renforce son rôle en tant qu’interlocuteur clé des pouvoirs publics.
 
 
Un texte de progrès social pour les salariés comme pour les employeurs, prévoyant notamment :
  • La mise en place d’un régime de complémentaire santé obligatoire, facilitant l’accès aux soins pour les salariés,
  • Des congés d’ancienneté,
  • Une majoration de la rémunération du travail du dimanche, plus intéressante, avec la possibilité de créer des équipes dédiées au travail de fin de semaine, sur la base du volontariat des salariés,
  • Des temps d’organisation, de coordination et de soutien (réunions de service et entre professionnels), afin de lutter contre l’isolement des intervenants de terrain et d’améliorer la qualité du service rendu aux usagers,
  • La poursuite de la dynamique de professionnalisation existante au sein de la branche depuis de nombreuses années,
  • Le développement du dialogue social au niveau national et local.
 
Une unification de la branche
  • Outre les bénéfices à destination de l’ensemble des professionnels de la branche, ce texte unique permet de fait :
  • La mise en cohérence de l’ensemble des textes existants,
  • La couverture conventionnelle de 30 000 salariés de la branche qui n’en bénéficiaient pas à ce jour,
  • Le renforcement du poids politique de la branche auprès des pouvoirs publics.
  • L’assurance d’une opposabilité durable.
Communiqué en format PDF
 
 
Contacts presse :
 
Adessadomicile : Agnès Gorczyca - a.gorczyca@adessadomicile.org – Tél : 06.45.92.76.12
ADMR : Florent Lebaigue – flebaigue@un.admr.org – Tel : 01 44 65 55 42
CFDT : Claudine Villain – cvillain@sante-sociaux.cfdt.fr – Tel : 06 17 34 53 81
FNAAFP-CSF : Claire Perrault – cperrault@fnaafp.org – Tel : 06.82.07.41.43
UNA : Mélodie Deneuve – m.deneuve@una.fr – Tél : 01 49 23 82 57
UNSA/SNAPAD : Franck Ferréol – snapadmr@unsa2a.org – Tel : 06.28.21.26.32